De regeling rond relance-overuren, waarmee werkgevers fiscaal voordelig overuren kunnen laten presteren, zou eigenlijk op 30 juni 2025 aflopen. De federale regering heeft echter beslist het stelsel ongewijzigd te laten doorlopen tot en met 31 december 2025
Wat is het?
Relance-overuren zijn vrijwillige extra uren waarop geen RSZ-bijdragen en bedrijfsvoorheffing worden ingehouden. Voor zowel werkgever als werknemer is het brutoloon daarom volledig gelijk aan het nettoloon. Het jaarmaximum blijft 120 uur: wie deze grens al tijdens de eerste helft van het jaar heeft bereikt, krijgt door de verlenging geen nieuwe uren ter beschikking. Voor de relance uren is een schriftelijk akkoord nodig waarin de werknemer bevestigt dat hij of zij vrijwillig overuren wil presteren. Deze verklaring is zes maanden geldig en kan daarna eenvoudig worden vernieuwd.
Wat na 31 december 2025
De nieuwe regering werkt aan een permanent stelsel dat op 1 januari 2026 van kracht moet worden. In die regeling kunnen werknemers zelf beslissen om tot 360 fiscaal gunstige vrijwillige overuren per jaar te presteren. Het systeem zal voor alle sectoren gelden, al blijft de horeca een uitzondering: daar wordt de grens op 450 uur gelegd.
Deze kenmerken zijn niet volledig en slechts een beknopte samenvatting.
Meer informatie nodig? Contacteer ons kantoor dan via info@sva-accountants.be of bel ons op via 03 369 30 37.